2021年是人力资源商场深度革新的一年。生鲜电商、直播带货等新式工作催生出更多的工作形状，互联网大公司阅历曩昔二十年加快速度进行开展之后开端了更为健康的运营形式，“双减”方针的实施更推进教育工作进行深度革新。大型招聘渠道58同城近来发布2021年四季度人才流动趋势陈述数据显现，家政保洁/安保求职需求同比增加45.86%。北京企业均匀招聘月薪过万，司机/交通服务类职位均匀招聘月薪为11285元。

  求职人群方面，2021年四季度，求职者投递次数同比增加21.44%。北京、深圳成为简历投递热度比较高的两个城市，这反映出一线城市仍然是求职者更为喜爱的上任地。从职位上看，求职活泼度前十的职位分别为：普工/技工、司机/交通服务、人事/行政/后勤、餐饮、超市/百货/零售、家政保洁/安保、物流/仓储、出售、财政/审计/计算、客服。

  同比来看，排名前三的职位求职活泼度同比增加均超越20%，因为普工/技工职位简单上手且用工需求较为旺盛，招引了一大批求职者。挨近年底，居家清洁及卫生安全的商场需求迎来小顶峰，带动了家政保洁/安保职位的求职需求，同比增加45.86%。

  在招聘活泼职位中，司机/交通服务类职位企业招聘月薪最高，均匀招聘月薪11285元，物流/仓储、生产管理/研制类职位招聘月薪次之，均在10000元以上，分别为10678元、10649元。一方面，在商场需求的带动下，司机/交通服务、物流/仓储类职位因为人才储藏缺乏，招聘量明显上升，为快速拉拢人才，企业上调招聘薪资；另一方面，上述两个职位的薪资与从业者工作量成正比，在事务不断扩张的布景下，从业者经过辛勤工作可以得到高薪。此外，出售、普工/技工职位的招聘月薪也较为抱负，均在9700元以上。

  从增幅来看，生产管理/研制职位月薪增加最快，同比、环比增幅分别是43.89%、19.96%；其次为人事/行政/后勤、普工/技工、质控/安防、餐饮类职位，月薪涨幅均在20%以上。因为生产管理/研制类职位对从业者的立异才能、工作素质、管理上的水准有较高要求，与之匹配的人才不只要具有十分杰出的学历布景，还要较为丰厚的工作经验，因而该职位薪资水平较高，且随时间推移出现不同程度的增加。